{"id":300451,"date":"2024-12-04T10:45:18","date_gmt":"2024-12-04T10:45:18","guid":{"rendered":"https:\/\/www.procarton.com\/?p=300451"},"modified":"2024-12-09T15:18:09","modified_gmt":"2024-12-09T15:18:09","slug":"industry-spotlight-sven-stenz-quality-manager-weig-group","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.procarton.com\/it\/industry-spotlight-sven-stenz-quality-manager-weig-group\/","title":{"rendered":"Riflettori puntati sul settore: Sven Stenz, Responsabile Qualit\u00e0, Gruppo WEIG"},"content":{"rendered":"
\n
\n
\n

Nel mondo dell'imballaggio in continua evoluzione, l'industria del cartone e del cartoncino svolge un ruolo fondamentale nel plasmare il modo in cui i prodotti vengono presentati e percepiti. Si tratta di un settore dinamico in cui l'innovazione incontra la sostenibilit\u00e0 e in cui le persone di talento hanno un impatto significativo.\u00a0\u00a0<\/strong>Una nuova serie di interviste di Pro Carton celebra le persone di talento che danno forma all'innovazione e alla sostenibilit\u00e0 del packaging,\u00a0<\/strong>colleghi che vivono la sostenibilit\u00e0 e che rendono questo spazio di lavoro divertente e stimolante.<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/section>\n

<\/span><\/span><\/div>\n
\n
\n

Sven Stenz, un professionista dedicato del Gruppo WEIG, ha costruito una carriera impressionante nell'industria del cartone e del cartoncino grazie a una combinazione di competenze tecniche, esperienza pratica e passione per il miglioramento continuo. Dal suo primo incontro con la produzione industriale come stagista al suo ruolo attuale, Sven ha colto le opportunit\u00e0 di crescita e innovazione, contribuendo alla sostenibilit\u00e0 e all'efficienza del settore. Con una carriera ricca di ruoli tecnici, responsabilit\u00e0 di leadership e collaborazioni internazionali, la storia di Sven evidenzia il potere di trasformazione della curiosit\u00e0, del lavoro di squadra e dell'impegno per l'eccellenza.<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/section>\n<\/div>\n

\n
\n
\n
<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n
\n
\n

Riflettori puntati sul settore: Sven Stenz, Responsabile Qualit\u00e0, Gruppo WEIG<\/u><\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/section>\n<\/div>\n

\n
\n
\n

Il vostro percorso di carriera<\/strong>
\nPu\u00f2 descrivere le tappe fondamentali e le esperienze che hanno segnato la sua carriera in questo settore?<\/em><\/p>\n

Ho iniziato il mio percorso nel 1997 con uno stage come elettricista. \u00c8 stata la mia prima esposizione a operazioni industriali su larga scala e sono rimasto subito colpito dalle enormi macchine e dalla sofisticata tecnologia che fa funzionare il processo di produzione senza intoppi. Mi sembrava di essere un bambino in un parco a tema: ero completamente ispirato a saperne di pi\u00f9 su come funzionava tutto.<\/p>\n

Da l\u00ec, nel 1999, ho completato un apprendistato come elettricista di sistemi energetici e nel 2003 ho acquisito esperienza pratica in diverse aree della produzione. Ho lavorato in laboratorio, sulle presse, nella preparazione, nell'asciugatura e come operatore di macchina. L'azienda mi ha dato la possibilit\u00e0 di formarmi in ogni posizione di produzione e sono rimasto profondamente affascinato dall'interconnessione dei processi e dei cicli che rendono possibile tutto questo.<\/p>\n

Nel 2005 ho deciso di ampliare le mie conoscenze con un programma di studio a distanza sulla tecnologia della carta a Steyrerm\u00fchl. \u00c8 stato un periodo fantastico: mi sono laureata con lode e ho stretto amicizie durature con colleghi provenienti da Germania, Austria e Svizzera. Questo mix di teoria e pratica mi ha dato una solida base.<\/p>\n

Pi\u00f9 tardi, nel 2006, ho iniziato a lavorare come elettricista a turni. Una notte ho dovuto sostituire un collega con poco preavviso. Quell'esperienza \u00e8 stata per me un punto di svolta: mi ha insegnato a gestire le responsabilit\u00e0 quando si \u00e8 l'unico reperibile e ad agire in modo rapido ed efficace quando un sistema si guasta.<\/p>\n

Uno dei capitoli pi\u00f9 emozionanti della mia carriera \u00e8 stato nel 2009, quando ho lavorato in Paraguay. Facevo parte di un team responsabile dell'installazione e della messa in servizio di sistemi idraulici, il che significava collaborare con colleghi provenienti da Austria, Germania e Paraguay. \u00c8 stata un'esperienza intensa che ha migliorato le mie capacit\u00e0 di comunicazione e mi ha insegnato molto sul lavoro di squadra. In seguito, ho anche condotto sessioni di formazione in spagnolo per preparare il team paraguaiano a gestire le operazioni.<\/p>\n

Da allora, ho assunto diversi ruoli, dalla supervisione del controllo qualit\u00e0 e del servizio clienti tecnico al miglioramento dei processi e all'implementazione di pratiche di gestione snella. \u00c8 stato gratificante vedere l'impatto delle modifiche apportate anni fa, sapendo che hanno contribuito a creare processi stabili ed efficienti che funzionano ancora oggi.<\/p>\n

Ci sono state sfide particolari o punti di svolta che si sono distinti nel suo percorso professionale?<\/em><\/p>\n

Una delle sfide pi\u00f9 grandi \u00e8 arrivata durante il periodo in cui ho lavorato come capo reparto di ribobinatura. Essere responsabile della risoluzione dei problemi e del buon funzionamento delle operazioni mi ha insegnato molto a pensare con la mia testa. Un altro punto di svolta \u00e8 stata l'opportunit\u00e0 di lavorare all'estero: non \u00e8 stato sempre facile, ma collaborare con colleghi di culture diverse per raggiungere un obiettivo comune \u00e8 stato incredibilmente gratificante.<\/p>\n

Lavoro e responsabilit\u00e0 quotidiane<\/strong>
\nCome si svolge una giornata o una settimana tipo nel suo ruolo attuale?<\/em><\/p>\n

Di solito la mia giornata inizia con una riunione alle 7:30 del mattino. A quel punto, ho gi\u00e0 esaminato i parametri di produzione chiave e identificato tutti i fattori che potrebbero aver causato fluttuazioni o difetti. In seguito, ho una sessione di feedback con la direzione dello stabilimento per rafforzare l'importanza della qualit\u00e0 del prodotto.<\/p>\n

Anche la comunicazione esterna \u00e8 una parte importante del mio ruolo. La maggior parte avviene via e-mail, ma per le questioni urgenti ricorriamo alle riunioni in team. Visitare i clienti in loco \u00e8 una delle parti pi\u00f9 preziose del mio lavoro: mi aiuta a capire le sfide che devono affrontare nella lavorazione dei nostri prodotti e mi d\u00e0 la possibilit\u00e0 di lavorare direttamente con loro per ottimizzare le nostre soluzioni. \u00c8 anche un ottimo modo per valutare l'umore del mercato.<\/p>\n

Sono anche coinvolto in riunioni tecniche, dove analizzo le statistiche e discuto le tendenze con i gruppi di clienti. Queste discussioni forniscono preziose indicazioni sulla direzione che sta prendendo il settore e su come possiamo adattarci.<\/p>\n

Ci sono progetti o iniziative specifiche in cui siete stati coinvolti di recente che ritenete particolarmente interessanti o innovativi?<\/em><\/p>\n

Un'iniziativa di cui sono particolarmente orgoglioso \u00e8 l'implementazione di un processo di risoluzione dei problemi utilizzando i diagrammi di Ishikawa durante il periodo in cui ero capo del reparto di riavvolgimento. \u00c8 uno strumento eccellente per comprendere problemi complessi, identificare le cause principali e creare piani attuabili. Inoltre, ci permette di documentare le soluzioni per riferimenti futuri, il che \u00e8 incredibilmente utile per il miglioramento continuo.<\/p>\n

Impatto del settore<\/strong>
\nIn che modo ritiene che il suo lavoro contribuisca agli aspetti sostenibili ed ecologici dell'imballaggio in cartone?<\/em><\/p>\n

Dal mio punto di vista, la sostenibilit\u00e0 consiste nel fare ogni sforzo per ridurre gli sprechi e migliorare l'efficienza. Fare le cose bene la prima volta. Per esempio, riducendo il nostro tasso di reclami, riduciamo al minimo la necessit\u00e0 di ri-produzione, risparmiando energia e risorse. Inoltre, ci aiuta a evitare i resi, a stabilizzare i processi produttivi e, infine, a conservare le materie prime.<\/p>\n

A livello personale, trovo entusiasmante contribuire a qualcosa di pi\u00f9 grande. I materiali che produciamo vengono utilizzati in modi innovativi, come i pannelli di gesso per le abitazioni, che ho imparato ad apprezzare ancora di pi\u00f9 ristrutturando la mia casa.<\/p>\n

Quali tendenze o sviluppi del settore la entusiasmano di pi\u00f9 e come influenzano il suo lavoro?<\/em><\/p>\n

L'ascesa delle videoconferenze ha cambiato le carte in tavola. Ha reso la collaborazione pi\u00f9 veloce ed efficiente ed \u00e8 un ottimo modo per creare screencast che servono come guide a lungo termine per la formazione dei nuovi dipendenti. Ci aiuta anche ad archiviare le conoscenze per le generazioni future. Questo cambiamento ha reso il nostro lavoro pi\u00f9 adattabile e ha migliorato la nostra capacit\u00e0 di condividere le competenze.<\/p>\n

Consigli e ispirazione<\/strong>
\nQuali consigli ha da dare a chi sta pensando di intraprendere una carriera nell'industria del cartone e del cartoncino?<\/em><\/p>\n

Questo settore offre un'ampia gamma di opportunit\u00e0 e, strada facendo, potrete scoprire i vostri punti di forza e i vostri interessi. Trovare un mentore che abbia seguito un percorso simile pu\u00f2 essere incredibilmente utile: pu\u00f2 offrire una guida e aprire porte che non avreste mai considerato.<\/p>\n

Ci sono risultati personali o professionali di cui siete particolarmente orgogliosi e che vorreste condividere?<\/em><\/p>\n

Uno dei miei momenti di maggiore orgoglio \u00e8 stato lavorare all'estero con un team di colleghi di diverse nazionalit\u00e0. Raggiungere l'obiettivo comune di mettere in funzione un impianto di produzione \u00e8 stato impegnativo e immensamente gratificante.<\/p>\n

Qual \u00e8 il motivo per cui \u00e8 orgoglioso di lavorare nell'industria del cartone e del cartoncino?<\/em><\/p>\n

\u00c8 la capacit\u00e0 di avere un impatto significativo anche con le pi\u00f9 piccole modifiche. Sapere che il mio lavoro contribuisce a pratiche sostenibili e a soluzioni significative mi rende orgoglioso di far parte di questo settore.<\/p>\n<\/div>\n<\/section>\n<\/div>\n